En octubre de 2023 se llevó a cabo la tercera encuesta de impacto de Jobwärts en colaboración con la Universidad de Ciencias Aplicadas de Rhein-Main, que proporcionó valiosos datos sobre el comportamiento de movilidad de los empleados de la región y el programa Jobwärts. Participaron en la encuesta 25 empresas con 44.334 empleados. La tasa de respuesta, de 9.435, fue del 21%.
Reparto modal de los desplazamientos al trabajo
En 2023, el 47,6% de los desplazamientos al trabajo se hicieron en coche, el 18,8% de los empleados viajaron en transporte público, el 18,5% en bicicleta y el 8,1% en pedelec. Para los once empresarios que han participado en las tres mediciones de impacto desde 2001, la proporción de desplazamientos al trabajo en coche ha descendido un 5,5%.
Cambio - reducción del uso del coche
Potencial de conversión
Potencial de conversión
Alrededor de 2.500 empleados tienen previsto cambiar el coche por el transporte público o la bicicleta en un futuro próximo. Bajo ciertas condiciones (como mejores carriles bici y aparcamientos, duchas/cambiadores en las instalaciones del empresario), el 35% de los encuestados podría imaginarse cambiar a las dos ruedas. El 46% de los encuestados podría imaginar pasarse a los autobuses y trenes, pero sólo si se optimizaran las conexiones y se redujeran las tarifas.
